Full Stack Webdeveloper

Het team van Vidda is op zoek naar een Full Stack developer die al gewerkt heeft in de wereld van webdevelopment en graag hierin wil doorgroeien. Voor deze functie zoeken we iemand die niet alleen sterk is op het gebied van techniek, maar ook in contact met klanten, en het prioriteren en structuur aanbrengen in zijn/haar werk. 

Wij ontwikkelen toekomstbestendige websites op basis van moderne technologieën. Zo werken we met Typescript/Javascript, React, php, C#, ASP.net, Docker, SQL (postgres and mysql), elasticsearch en contentmanagementsystemen zoals WordPress, Drupal en SharePoint. 

De Full Stack Webdeveloper die wij zoeken heeft goede kennis van (een deel van) deze technologieën en is geïnteresseerd om zich hier verder in te ontwikkelen.

In een werkweek bij Vidda kan je de volgende werkzaamheden verwachten:

• Projectmatig werken aan de ontwikkeling van moderne en hoogwaardige websites voor ambitieuze bedrijven, inclusief integraties met andere systemen via API
• Technische doorontwikkeling van bestaande websites op basis van sprints of feature requests 
• Het oplossen van technische bugs als onderdeel van onze service-dienstverlening
• Werken aan innovatie met senior developers
• Deelnemen in projectmeetings

Naast een uitdagende technische baan met klantcontact, bieden we ook een team van 25 experts uit verschillende disciplines. Je werkt intensief samen met andere developers, designers, marketeers en projectmanagers. Het team is close, lunchen wanneer het kan samen, staat open om elkaar verder te helpen en wil graag samen groeien. 

• Hebt een afgeronde HBO- of WO opleiding in informatica of computerwetenschappen;
• Hebt al enige jaren (2-4 jaar) ervaring met webdevelopment in een agency of IT-bedrijf;
• Hebt kennis van (een deel van) de technologieën die wij gebruiken voor onze projecten: Typescript/Javascript, React, php, C#, ASP.net, Docker, SQL (postgres and mysql), elasticsearch en contentmanagementsystemen zoals WordPress, Drupal en SharePoint;
• Hebt interesse om je verder te ontwikkelen in de moderne technologieën die wij gebruiken voor onze projecten;
• Bent analytisch en kan gestructureerd werken in een multidisciplinair team;
• Bent 32-40 uur per week beschikbaar;
• Bent communicatief sterk en drukt je professioneel uit in het Nederlands en Engels;
• Woont in een Europees land, bij voorkeur Nederland, en bent in de mogelijkheid vanuit Rotterdam te werken.

• Aantrekkelijk salaris  
• Opleidingsbudget  
• Personal coach om jouw persoonlijk ontwikkelpad mee uit te stippelen 
• Alles wat je nodig hebt om thuis te werken  
• Mogelijkheid om tijdelijk vanuit het buitenland te werken 
• En nog veel meer zoals een fiets van de zaak, een bijdrage aan een goed geregeld pensioen, sportvergoeding en 100% doorbetaald partnerverlof 

Bij Hoppinger willen we impact teweegbrengen, of dat nu in de gezondheidssector, huisvesting of voedselindustrie is, non-profit of commercieel; deze missie brengen we iedere dag naar ons werk. Impactvolle groei en innovatie maakt het verschil bij onze klanten en hun eindgebruikers, en dat is waar Hoppingers op ‘aan’ gaan. We snappen dan ook als geen ander dat wij dat verschil alleen kunnen maken als wij zelf ook groeien en innoveren. Daarom investeren we bij Hoppinger niet alleen in de groei en innovatie van onze klanten, maar ook in die van onze Hoppingers. Door middel van personal coaching, ontwikkelplannen en opleidingsbudgetten, zorgen we dat iedereen de kans krijgt de beste versie van zichzelf te worden terwijl zij bijdragen aan de impact van onze klanten en sectoren.  

Wil jij ook het verschil maken in de wereld van digitale transformatie terwijl je jezelf nog verder ontwikkelt als professional? Solliciteer dan nu! 

Vidda Digital is een digital agency gespecialiseerd in webdevelopment en growth marketing. Wij vormen samen met Hoppinger en Business Solutions de Hoppinger Group. Bij Vidda Digital werken we met zo’n 25 experts aan de groei van onze klanten met een combinatie van design, development en growth marketing. Dat doen we voor mooie merken zoals Van Oord, De Beren, FrieslandCampina, Bohn Stafleu van Loghum, Refresco en Urban Arrow.  

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) en een pre-employment screening maken onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.